Un régime spécifique de participation des entreprises de 10 à 19 salariés au développement de la formation professionnelle continue a été créé par l’ordonnance n° 2005-895 du 02 août 2005.
Lorsqu’elles relèvent du champ de compétences de C2P, elles lui versent obligatoirement* :
*Une contribution supplémentaire est toutefois due pour les entreprises ayant recours à des salariés sous contrat à durée déterminée. Elle est fixée à 1 % des rémunérations payées pendant l’année à ces salariés et versée au FONGECIF dont elles relèvent.
La contribution au titre du FPSPP est imputable sur l'obligation légale de financement du plan de formation de votre entreprise. Son montant doit être fixé annuellement par arrêté ministériel. En 2010 (arrêté à paraitre) le taux de contribution sur la masse salariales 2009 a été fixé à 13%.
C2P, votre OPCA, en assure la collecte et le reversement selon la répartition prévue par les branches professionnelles.
Pour les entreprises relevant de la Convention Collective n° 3104 de l'industrie pharmaceutique, un avenant en date du 9 décembre 2009 à l'accord de branches de septembre 2004 en fixe la répartition à :
Pour les entreprises relevant des autre Conventions Collectives qui entrent dans le champ de compétences de C2P :
n° 3108 industries chimiques
n° 3001 industries pétrolières
n° 3063 entreprises de fabrication et commerce des produits à usage pharmaceutique, parapharmaceutique et vétérinaire
Bordereau spécifique PHARMA 10 salariés et plus 2010
Notice explicative PHARMA 2010
Bordereau entreprise de 10 salariés et plus 2010
Tx de contributions et franchissements de seuil